ВС РФ: если работодатель представил в Пенсионный фонд отчетность с ошибкой, которую он сам впоследствии исправил, его нельзя привлечь к ответственности
В декабре 2016 г. компания представила в Пенсионный фонд отчетность с указанием периода — декабрь 2016 г. Впоследствии, выявив через несколько дней ошибку, компания отменила указанную отчетность, одновременно представив форму аналогичного содержания с указанием нового периода — ноябрь 2016 г. А в декабре 2017 г. управление Пенсионного фонда оштрафовало компанию за нарушение срока представления отчетности за ноябрь 2016 г. Нижестоящие суды отказались признать данное решение недействительным, однако ВС РФ занял сторону компании.
Опубликовано:«ЭЖ-Юрист» №32 (1083) 2019
Материал для подписчиков издания «ЭЖ-Юрист». Для оформления подписки на электронную версию издания перейдите по ссылке.
ЭЖ-Юрист
Российская правовая газета, издается с 1998 года. Освещает новости законодательства, практику применения законов и нормативных актов, судебную практику по различным отраслям права, предлагает аналитику наиболее актуальных вопросов правоприменения, отвечает на вопросы читателей.