Когда отпуск за свой счет повлияет на рабочий год сотрудника

| статьи
Если организация в течение года предоставила работнику неоплачиваемый отпуск сроком более 14 календарных дней, то начало следующего рабочего года нужно отсчитывать с учетом дней, превышающих этот срок. На это обратила внимание Государственная инспекция труда в г. Москве в письме от 04.06.2020 № 77/10-20669-ОБ/18-1299.
Автор: