Пособие по временной нетрудоспособности по своей сути должно возместить работнику заработок, утраченный им в связи с невозможностью выполнять свои трудовые обязанности во время болезни. Поэтому пособие назначается за рабочие дни (часы) по графику, пропущенные работником в связи с временной нетрудоспособностью.
В соответствии с производственным календарем в январе 2005 г. при 5-дневной рабочей неделе (с выходными днями суббота и воскресенье) дни с 1 по 10 января были нерабочими. Однако если в соответствии со скользящим графиком работник должен был выходить на работу в указанный период, но не выходил, потому что был временно нетрудоспособен, то за пропущенные им рабочие (в соответствии с графиком) дни (часы) должно быть выплачено пособие.