Расходы в виде выплат в связи с юбилейными датами работников, поощрением сотрудников за успехи в спорте, а также выплаты к праздничным дням не могут быть учтены при расчете налога на прибыль, так как данные выплаты не связаны с производственными результатами работников.
Аналогичным порядком следует руководствоваться при рассмотрении вопроса учёта в целях налогообложения прибыли единовременного пособия, выплачиваемого при увольнении работников в связи с выходом на пенсию, и иных подобных доплат. Если данные виды расходов на оплату труда не связаны с производственными результатами работников, то независимо от их названия они не могут быть учтены в составе расходов в целях налогообложения прибыли. Данную позицию изложил Минфин России в письме от 21.07.2010 № 03-03-06/1/474.