Нужно ли возмещать затраты на обучение при досрочном уходе в другой филиал компании?
Восьмой кассационный суд общей юрисдикции в Определении от 18.05.2023 № 88-10385/2023 по делу № 2-3258/2022 объяснил, почему работник, который досрочно уволился из одного филиала компании и устроился в другой, не должен возмещать расходы на свое обучение.
Опубликовано:«ЭЖ-Бухгалтер» №28 (9994) 2023
Материал для подписчиков издания «ЭЖ-Бухгалтер». Для оформления подписки на электронную версию издания перейдите по ссылке.
ЭЖ-Бухгалтер
Бухгалтерское приложение газеты «Экономика и Жизнь» — рассчитано на практикующих бухгалтеров, аудиторов, работников налоговых органов. Представляет актуальные комментарии специалистов, оперативные ответы на вопросы читателей, а также законы, постановления, инструкции, письма и разъяснения министерств и ведомств.