Экономика и жизнь №49 (9515) ЭЖ-Бухгалтер | №49 (9515) от 10 декабря 2013

Новый год встречают не только дома в семейном кругу. Этот праздник отмечают и на работе. И если далеко не все организации готовы раскошелиться на банкет, то новогодние подарки дарят своим работникам практически все компании. Причем некоторые не забывают и про детей сотрудников. Чтобы такой светлый праздник не омрачался для работников финансовой службы думами о том, как учесть расходы на ­­новогодние презенты, мы подготовили специальную ­­шпаргалку. Она поможет без труда понять, какие налоговые последствия ждут компанию.

На рассмотрение в Госдуму поступил законопроект № 398237-6 «О внесе­нии изменений в статьи 346.12 и 346.13 части второй Налогового кодекса Российской Федерации»

Минфин России озвучил свои планы по сокращению налоговых льгот

В 2014 г. сервис «Личный кабинет налогоплательщика юридического лица» заработает на территории всей страны

Федеральный закон от 02.12.2013 № 334-ФЗ внес изменения в главу 26.5 НК РФ, посвященную патентной системе налогообложения. Поправки вступят в силу 2 января 2014 г. Сразу скажем, что новации в основном положительные, они отменяют лишние правила, и делают жизнь плательщиков ПСН более спокойной. Проанализируем их.

Учет затрат на содержание столовой для целей налога на прибыль у многих компаниях вызывает трудности. Ведь для правильного учета нужно определить, является ли столовая объектом обслуживающих производств и хозяйств или нет. В письме от 28.10.2013 № 03-03-06/1/45436 Минфин России рассказал, какими критериями нужно руководствоваться.

ФСС России разъяснил, как определить сумму пособия по беременности и родам, если в расчетном периоде все календарные дни оказались исключаемыми. Это надо сделать исходя из МРОТ. Но только если сотрудница не подавала заявления о замене лет (письмо от 25.10.2013 № 15-03-09/12-2985П).

Президиум ВАС РФ* 3 декабря 2013 г. поставил точку в спорах о том, нужно ли облагать страховыми взносами стипендии, выплачиваемые компаниями своим работникам по ученическим договорам. Вердикт суда вынесен в пользу организаций.

В силу специфики деятельности мы обеспечиваем своих работников спецодеждой, которая выдается им во временное пользование. Если работник увольняется, он обязан сдать спецодежду на склад. Но некоторые увольняющиеся это требование не выполняют и оставляют спецодежду у себя. При увольнении таких сотрудников мы удерживаем с них остаточную стоимость невозвращенной спецодежды. Нужно ли ее облагать НДС?

Наша организация в 2010 г. приобрела товар (мазут топочный) с поставкой по железной дороге. Товар был оприходован и оплачен поставщику. При проведении выездной проверки налоговая инспекция установила, что директор продавца в период поставки товаров зарплату не получал, и он написал в объяснении, что счета-фактуры не подписывал, так как фактически не участвовал в работе компании, и в документах стоит не его подпись. Можем ли мы принять НДС к вычету по такому счету-фактуре?

«О внесении изменения в статью 855 части второй Гражданского кодекса Российской Федерации»

«О внесении изменения в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда»

«О внесении изменений в статьи 58 и 58.2 Федерального закона «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования»

«О предельной величине базы для начисления страховых взносов в государственные внебюджетные фонды с 1 января 2014 года»

«О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2014 год и на плановый период 2015 и 2016 годов»

«О внесении изменений в статью 11 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»

«Об утверждении Порядка подачи документов в арбитражные суды Российской Федерации в электронном виде»

«О порядке транзита товаров, перемещаемых автомобильным транспортом»