Экономика и жизнь №24 (9940) ЭЖ-Бухгалтер | №24 (9940) от 23 июня 2022

Напомним, что  с  1  сентября 2022  г. вступает в  силу постановление Правительства  РФ от  24.12.2021 № 2464 «О  порядке обучения по  охране труда и  проверки знания требований охраны труда» (далее  — Правила), разработанное взамен действующего постановления Минтруда России и  Минобразования России от  13.01.2003 № 1/29 «Об  утверждении Порядка обучения по  охране труда и  проверки знаний требований охраны труда работников организаций». Минтруд в  письме от  30.05.2022 №15-2/В-1677 дал соответствующие разъяснения по  данной теме. Рассмотрим некоторых из  них.

Лица, которые работают в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на  компенсацию проезда к месту отпуска и обратно и провоза багажа. Рассмотрим, как выплачивается такая компенсация в организациях, не относящихся к бюджетной сфере, и как она учитывается в целях налогообложения.

Вправе ли работодатель включить в трудовой договор условие о неразглашении работником сведений о своей зарплате и установить дисциплинарную ответственность за ее разглашение? Свою позицию на этот счет Роструд выразил в письме от 24.05.2022 № ПГ/11476-6-1.

В письме от 27.05.2022 № ПГ/13204-6-1 Роструд разъяснил, обязан ли работодатель оформлять должностные инструкции и как вносить в нее изменения.

В деле, рассмотренном в Определении Первого кассационного суда общей юрисдикции от 25.04.2022 № 88-11810/2022, 2-3068/2021, суды не согласились с позицией Минтруда России о том, что при временной нетрудоспособности в связи с карантином отпуск не продлевается и не переносится.<

Девятый кассационный суд общей юрисдикции в  Определении от  23.12.2021 № 88-9535/2021 пришел к  выводу, что  водитель не  вправе без  уважительных причин отсутствовать на  рабочем месте во  время ремонта закрепленного за  ним автомобиля.

Если компания не отразила в форме СЗВ-М данные о работающем у нее пенсионере и из-за этого ему была выплачена проиндексированная пенсия, ПФР вправе взыскать с компании нанесенный ущерб. На основе судебной практики рассмотрим, как такой ущерб оценивают суды.

В некоторых компаниях время от времени практикуется выдача сотрудникам подарков к каким-то знаменательным датам. У бухгалтеров в  связи с этим возникают вопросы, связанные с налогообложением. Наша статья поможет в этом.

В этом номере также рассмотрен спор налоговой и  организации о  принятии к  вычету НДС при  реорганизации и  другие вопросы. Читателям предлагаются выводы судебных решений, подготовленные специалистами компании «Пепеляев Групп», которые включены в  обзор в  кратком, но  содержательном формате.

АС Волго-Вятского округа в постановлении от 25.04.2022 № Ф01-1481/2022 по делу № А17-8607/2020 разобрался с тем, требуется ли для  применения пониженной ставки налога соблюдение условий, необходимых для использования налоговых льгот.

В деле, рассмотренном в  Определении Верховного суда  РФ от  13.05.2022 № 305-ЭС22-6099, суды пришли к  выводу, что  датой выплаты дохода следует считать день списания денежных средств со  счета в  первом банке, а  не  их  зачисления на  лицевые счета работников во  втором банке.

<О начислении пени за несвоевременное перечисление авансовых платежей по налогу на прибыль при исключении организации из состава КГН>

<О заявлении права на льготу по налогу на имущество организаций в отношении имущества, облагаемого по кадастровой стоимости, при представлении декларации до 2023 г. при реорганизации (ликвидации)>

<О представлении банками в налоговый орган информации о суммах выплаченных процентов по вкладам (остаткам на счетах)>

<О возможности продления ограничения на блокировку операций по счетам при взыскании долгов по налогам, а также порядке получения организацией отсрочки (рассрочки) по уплате налогов (страховых взносов)>

<О применении кодов ОКВЭД 2 при оказании ИП услуг по эвакуации легковых автомобилей>