Экономика и жизнь №41 (9957) ЭЖ-Бухгалтер | №41 (9957) от 20 октября 2022

Финансовое ведомство утвердило перечень информации о деятельности аудиторской организации, которая должна быть указана на ее сайте в сети Интернет, а также установило сроки раскрытия такой информации (приказ Минфина от 30.11.2021 № 198н). Этот приказ вступил в силу с 1 сентября 2022 г. Какую именно информацию нужно раскрывать аудиторским компаниям? Какая ответственность грозит им за нераскрытие информации? Ответы на эти вопросы даны в нашей статье.

Новый отчет ЕФС-1, в котором указываются сведения для ведения персонифицированного учета и сведения о начисленных страховых взносах на травматизм, можно будет отправить через интернет. Соответствующий проект постановления ПФР опубликован на едином портале для размещения проектов нормативно-правовых актов.

В этом номере также рассмотрены споры налоговой и организаций в части неправомерного применения положения п. 2 ст. 54.1 НК РФ и другие вопросы. Читателям предлагаются выводы судебных решений, подготовленные специалистами компании «Пепеляев Групп», которые включены в обзор в кратком, но содержательном формате

Наша компания приобрела автомобиль и взяла на работу водителя. Так как его работа носит разъездной характер, мы обязаны возмещать ему расходы, связанные со служебными поездками, в том числе суточные. Какие условия нужно соблюсти, чтобы выплачиваемые водителям суточные не облагались НДФЛ и страховыми взносами?

ФНС России письмом от 10.10.2022 № БВ-4-7/13450@ (далее — Письмо) направила нижестоящим налоговым органам обзор судебной практики по вопросам установления действительных налоговых обязательств налогоплательщика по итогам налоговой проверки. Обзор подготовлен в целях единообразного применения положений ст. 54.1 НК РФ.

При неподтверждении в срок основного вида деятельности тариф должен устанавливаться исходя из деятельности, которую компания реально ведет, а не из деятельности с максимально высоким тарифом из числа указанных в ЕГРЮЛ.

В споре, рассмотренном в Определении Первого кассационного суда общей юрисдикции от 13.09.2022 по делу № 88-24285/2022, суды пришли к выводу, что работодатель фактически не проводил мероприятия по изменению организационных или технологических условий труда и увольнение по п. 7 ст. 77 ТК РФ.

Третий кассационный суд общей юрисдикции в Определении от 05.09.2022 № 88-15549/2022 разъяснил, что работодатель не обязан увольнять работника, если тому было вручено уведомление о сокращении.

<О налоге на прибыль и НДС при получении доходов нидерландской организацией за право использования селекционного достижения по сублицензионному соглашению>

<Физлицо является ИП и применяет УСН (объект налогообложения — доходы), рассматривает возможность стать самозанятым. Нужно ли регистрировать на прекращение деятельности в качестве ИП ?>

<О предложении об установлении для ресурсоснабжающих организаций момента определения налоговой базы по НДС по факту получения денежных средств от потребителей>

<О ставке НДС при реализации плодоовощной продукции>

<Об уплате НДС при ввозе товаров на территорию РФ с территории государств - членов ЕАЭС в качестве единого налогового платежа>

<Об условиях освобождения от НДФЛ доходов нерезидента от реализации долей участия в уставном капитале ООО>