Работнику следует сообщать о его задачах на период испытания
Девятый кассационный суд общей юрисдикции в Определении от 11.05.2023 № 88-4222/2023 разобрался с тем, законно ли увольнение работника как не прошедшего испытательный срок, если работник не ознакомлен с возложенными на него задачами в период испытания.
Опубликовано:«ЭЖ-Бухгалтер» №35 (10001) 2023
Материал для подписчиков издания «ЭЖ-Бухгалтер». Для оформления подписки на электронную версию издания перейдите по ссылке.
ЭЖ-Бухгалтер
Бухгалтерское приложение газеты «Экономика и Жизнь» — рассчитано на практикующих бухгалтеров, аудиторов, работников налоговых органов. Представляет актуальные комментарии специалистов, оперативные ответы на вопросы читателей, а также законы, постановления, инструкции, письма и разъяснения министерств и ведомств.