Компании не удалось заменить вахтовый метод на командировку

| статьи
Седьмой кассационный суд общей юрисдикции в Определении от 11.06.2024 по делу № 8Г-8572/2024 признал, что работник, который в течение своей трудовой деятельности в компании находился в командировках в районе Крайнего Севера, фактически работал вахтовым методом, и ему положены соответствующие доплаты и компенсации.
Автор: